Arrivé au terme de la présidence sarroise du Comité économique et social de la Grande Région (CESGR), nous dressons le bilan de 18 mois de turbulences. L’ensemble de la Grande Région a été durement touché par la crise économique et financière mondiale. Certaines régions ont connu la plus forte crise économique depuis la fin de la seconde guerre mondiale. Il semblait dès lors évident que le CESGR aurait à coeur de s’atteler à cette crise financière et économique et en ferait son cheval de bataille. À notre plus grande satisfaction, la conjoncture a toutefois enregistré une forte reprise durant l’année 2010 si bien que les répercussions négatives de la crise n’ont pas été aussi dramatiques que nous l’avions craint.

Du point de vue du CESGR, la mise en place rapide et déterminée de programmes conjoncturels visant à soutenir la demande intérieure ont eu une action stabilisatrice sur la crise. Le deuxième élément important ayant eu un impact favorable sur la crise furent les réglementations définies en matière de chômage technique ayant été très largement mises à contribution. De cette manière, la hausse du chômage a pu être endiguée et la perte de salariés qualifiés évitée dans de nombreuses branches.

Pour le CESGR, ces années de crise ont montré qu’une action déterminée, même en des temps économiques difficiles, offrait une marge de manoeuvre suffisante à la politique. Il a été tout aussi primordial que les représentants du patronat et des syndicats travaillent en étroite collaboration durant cette période de crise afin de garantir l’emploi dans les entreprises. J’espère que l’expérience des dernières années qui a montré que seul un effort commun des uns et des autres pouvait permettre de venir à bout de problèmes d’échelle mondiale, aura des répercussions positives sur la collaboration future entre les partenaires sociaux et économiques et les milieux politiques.

Avec les recommandations formulées dans le présent rapport final adressé au 12e Sommet de la Grande Région, le Comité économique et social de la Grande Région (CESGR) souhaite en tant qu’institution centrale du dialogue social au sein de la Grande Région, apporter une contribution à l’élaboration de solutions communes dans l’intérêt des citoyens de la Grande Région. Le rapport final du 12e Sommet de la Grande Région a été adopté le 28 octobre 2010 par l'assemblée plénière du CESGR au Centre de formation de la Chambre de Travail à Kirkel.

Dans le cadre des 18 mois dont disposait le CESGR, cinq groupes de travail ont élaboré des recommandations d'action à l’attention des responsables politiques de toutes les régions composantes de la Grande Région. Le Comité économique et social de la Grande Région s’est largement appuyé sur le travail remarquable accompli par la présidence luxembourgeoise et a mis l’accent sur les thèmes prioritaires aux yeux des citoyens et des chefs d’entreprise de la Grande Région.

Outre l’action des groupes de travail, le CESGR a également tenu une conférence réunissant les experts des transports en commun (ÖPNV) le 29 juin 2010 à la Chambre de Travail de Sarrebruck. De cette manière nous sommes parvenus à donner des impulsions précieuses en vue d’obtenir les améliorations souhaitées dans le domaine des transports en commun, un secteur manquant de clarté et présentant des structures très diverses au sein de la Grande Région.

Je me réjouis également que le CESGR soit parvenu à publier une nouvelle édition du Rapport sur la situation économique et sociale de la Grande Région rédigé par le Réseau des Instituts spécialisés de la Grande Région de l’Observatoire interrégional du marché de l’emploi. La rédaction du rapport a été suivie par un groupe de travail du CESGR et évaluée dans le cadre d’une prise de position.

Tous les membres du CESGR mais aussi nombre de représentants de l’exécutif, des parlements et des administrations, s’accordent à dire que ce rapport constitue désormais un outil utile et précieux dans le travail quotidien. C’est la raison pour laquelle le CESGR a décidé d’informer l’opinion, tout particulièrement sur les résultats du rapport sur la situation sociale et économique dans le cadre d’une grande conférence intitulée « Vivre et travailler dans la Grande Région » qui se tiendra le 23 novembre 2010 à Sarrebruck. Nous remercions ici toutes celles et tous ceux qui ont participé à la réussite de cette conférence.

Les recommandations adressées au 12e Sommet de la Grande Région témoignent de l’engagement remarquable et de l’expertise exemplaire des membres et experts du CESGR exerçant leur mandat à titre honoraire ainsi que du dialogue ouvert entre les partenaires sociaux au sein de notre comité. Je souhaite ici remercier chaleureusement les membres et experts du CESGR ainsi que la Communauté des transports luxembourgeoise.

Le comité a également bénéficié du soutien du secrétariat du CESGR sous la direction de Mesdames Catia Carreira et Nathalie Medernach. Je les remercie également pour le travail remarquable accompli au service du comité et de la présidence, tant sur le plan des contenus que de l’organisation, ainsi que pour l’organisation et la réalisation des deux conférences du CESGR.

Je souhaite également remercier Stephan Toscani, Ministre de l’Intérieur et des Affaires européennes de la Sarre ainsi que son prédécesseur Karl Rauber pour leur agréable collaboration.

Dans un espace frontalier réunissant quatre pays et onze partenaires institutionnels, on constate que l’on ne peut réussir dans la voie de la collaboration et de l’intégration européenne si ardemment souhaitée qu’en progressant lentement, petit à petit. Je crois pouvoir affirmer avec une certaine fierté que le travail fourni jusqu’ici au sein de la Grande Région est tout à fait remarquable. La crise économique et financière ne s’est pas arrêtée aux frontières et nous a, une fois encore, clairement montré que les défis de demain ne pouvaient être relevés qu’en unissant nos efforts. Afin de promouvoir ce processus d’avenir dans l’intérêt des citoyens de la Grande Région, il convient de déceler les objectifs réalisables et de les mettre en œuvre progressivement. Le CESGR espère que ses recommandations seront utiles à ce processus et conduiront aux décisions nécessaires.

Hans Peter Kurtz

Président du CESGR